Plan de apoyo para implementar la NOM-035-STPS-2018
ANTECEDENTES:
La NOM-035-STPS-2018 aborda los factores de riesgo psicosocial, esta norma entrará en vigor en octubre de 2019 y obliga a las empresas mexicanas a identificar, prevenir y evitar los agentes de riesgo que perjudican la salud mental de sus colaboradores.
La Norma será causal de inspección a partir del 2020, por lo que debes tomar las medidas pertinentes con anticipación.
De no hacerlo, las multas por incumplir con lo establecido en la Ley Federal del Trabajo (LFT), van desde 250 a 5,000 (Unidades de Salario mínimo) Considerando el valor de este para el 2019 en $102.68, podrían ir de los $25,670 hasta $513,400 pesos.
Por lo anterior creemos oportuno llevar una campaña permanente de talleres que abordarán los aspectos de fondo que las empresas deben considerar para cumplir con esta norma.
Dr. Miguel Coria Arroyo
Especialista en Salud Ocupacional y Seguridad en el Trabajo (STPS)
Objetivos del taller:
Lograr que los participantes identifiquen los elementos para analizar y prevenir los factores de riesgo psicosocial, así como para promover un entorno organizacional favorable en los centros de trabajo.
Objetivos específicos:
1. Identificar los factores psicosociales de la empresa
2. Consecuencias que tienen los factores psicosociales
3. Realizar diagnóstico de satisfacción laboral y calidad de vida.
¿Quiénes deben acudir?
Mandos gerenciales, personal técnico de las áreas de Recursos Humanos, Desarrollo organizacional, seguridad, integrantes de la Comisión de Seguridad e Higiene, Capacitación, responsables médicos, entre otros.
¿Deseas contratar este curso en tu empresa?
Solicita informes a los siguientes teléfonos:
EdoMéx y CDMX: (55) 7155-0929 y 7155-2094
Puebla-Tlaxcala: (222) 643-0120 y 263-8264
Por que no puedes prevenir lo que no has identificado
Por eso es importante que desarrollemos la metodología adecuada para atender el cumplimiento de esta norma.
Solicita el curso de identificación de riesgos y posteriormente el de diseños de políticas de prevención
¿Porqué organizar una feria de salud y bienestar en tu empresa?
La forma de aumentar el compromiso, el desempeño y la productividad de tus colaboradores.
Empresas vanguardistas en México están incrementando drásticamente su productividad con actividades que promueven el cumplimiento de Normas, capacitación e integración.
Nosotros nos encargamos de todo:
- Convocatoria y campaña de comunicación
- Identificación de Normas aplicables
- Elaboración de programa para talleres, pláticas y actividades físicas con entrenadores certificados
- Pláticas sobre nutrición, actividad física, manejo del estrés, cese del tabaquismo y control de peso
Reportes de resultados que te facilitan tomar decisiones mejor informadas sobre la gestión de tu personal.
